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Gemeinsam wollen Malmö FF und TicTac ihre Partnerschaft ausbauen, um jungen Menschen die Möglichkeit zu geben, sich weiter zu entwickeln.

MyMoney hat sich für GO+ als Plattform entschieden, um schnelle und effektive Schulungen für seine Mitarbeiter anzubieten.

Docebo, eines der beliebtesten und fortschrittlichsten LMS auf dem Markt, wird ihnen eine leistungsstarke Plattform bieten und sie mit verschiedenen Organisationen zusammenbringen.

Digitales Lernen bietet die Möglichkeit, sich neue Fähigkeiten anzueignen, und es war noch nie so einfach, den Mitarbeitenden relevante, auf ihre Bedürfnisse zugeschnittene Schulungen anzubieten.

In der neuen Arbeitswelt von heute brauchen Unternehmen schnelle und flexible Schulungsmöglichkeiten, um ihre Mitarbeiter weiterzubilden und die Flexibilität des Unternehmens zu erhöhen.

Die Kombination von Hybridarbeit und E-Learning ist ein wirksames Instrument zur Steigerung des Mitarbeiterengagements.

TicTac arbeitet seit vielen Jahren an Schulungen zur Förderung eines gesunden Arbeitsumfelds und wird an der HRX 2023 mit dem Thema "Nachhaltiges Arbeitsleben" teilnehmen.

"Nie aufhören zu lernen bedeutet für mich, sich ständig weiterzuentwickeln und neue Fähigkeiten zu erlernen. Im Moment lerne ich zum Beispiel Arabisch".